10 sfaturi pentru un interviu de succes

10 SFATURI PENTRU UN INTERVIU DE SUCCES

 

  1. Află despre tehnicile de interviu comportamental

Interviul bazat pe comportament este atunci când intervievatorul te întreabă despre cum ai gestionat situațiile anterioare la locul de muncă. Această tehnică de interviu oferă unui potențial angajator o perspectivă valoroasă asupra modului în care abordezi provocările din locul de muncă și le transformi în oportunități favorabile.

Te poți pregăti pentru acest tip de interviu făcând o listă cu abilitățile, punctele forte și punctele slabe. Pregătește un exemplu de moment în care ai afișat fiecare dintre aceste calități. Exemplul tău poate arăta angajatorului cum ai gestionat cu succes situația.

 

  1. Pregătește-te pentru tipul de interviu

Angajatorii pot efectua interviuri în diferite formate și setări. Știind la ce fel de interviu să te aștepți te poate ajuta să intri în întâlnire simțindu-te mai pregătit și mai încrezător. Unele formate de interviu care diferă de întâlnirea tradițională unu-la-unu includ:

  • Interviuri telefonice și video: găsește o cameră liniștită în care nu vor exista întreruperi pentru a face interviul. Asigurați-te că tehnologia pe care o utilizezi funcționează eficient și testeaz-o înainte de interviu.
  • Interviuri de grup : un interviu de grup este atunci când un grup de persoane te intervievează. Pe lângă exersarea răspunsurilor la întrebările obișnuite, te poate ajuta și să îți exersezi abilitățile de ascultare înainte de a intra în acest tip de interviu.

 

  1. Fă-ți timp pentru practică

Practicarea pentru interviu poate duce întotdeauna la unele îmbunătățiri. Cere-i unui membru al familiei sau unui prieten să te intervieveze și să primești feedback-ul acestuia. Studiază modul în care oferi răspunsuri și observați-ți  gesturile și alte indicii nonverbale.

 

  1. Pregătește răspunsuri la întrebările comune

Iată câteva întrebări frecvente pe care le puteți auzi într-un interviu:

Poți sa-mi spui despre tine?

Cum ai auzit de acest post?

De ce vrei aceasta slujba?

De ce te-am angaja?

Care sunt calitățile tale?

Care sunt slăbiciunile tale?

Ce știi despre companie?

Unde te vezi peste cinci ani?

Care este etica ta în muncă?

În ce mediu preferi să lucrezi?

Cum gestionezi neînțelegerile legate de muncă cu colegii tăi?

Cum te-ar descrie actualul angajator și colegii tăi?

Cum te descurci cu presiunea?

Ai vre-o intrebare pentru mine?

 

  1. Rămâi profesionist de la început până la sfârșit

Managerul de angajare nu este singura persoană pe care trebuie să o impresionezi. Fii politicos și respectuos cu toată lumea din clădire. Aceasta include persoana care te salută când intri și asistentul care îți servește o cafea sau un ceai înainte de interviu.

  1. Obține detalii din interior

Contactează alte persoane care lucrează deja la organizație pentru a afla despre cultura companiei și mediul de lucru. Dacă nu cunoști pe nimeni care are legătură cu organizația, vizitează paginile de socializare ale companiei pentru a îți face o idee despre cultura de acolo. Află cât mai multe detalii despre companie înainte de interviu, astfel încât să poți adresa întrebări informate.

  1. Imbraca-te pentru job

Prima ta impresie poate avea un efect semnificativ asupra modului în care te vede intervievatorul. Felul în care te îmbraci te poate ajuta să faci o primă impresie pozitivă. Treci dincolo de ținuta tradițională și concentrează-te pe detalii, cum ar fi să te asiguri că hainele tale nu prezintă găuri sau cute. Ținuta pe care o alegi poate depinde de companie și de tipul de cultură pe care o promovează.

 

  1. Pregătește-te pentru discuții

S-ar putea să te trezești interacționând la nivel personal cu intervievatorul tău. Poți exersa câteva subiecte obișnuite de conversație ocazională pentru a te ajuta să te simțiți mai încrezător dacă interviul tău se transformă într-o conversație informală. Iată câteva sfaturi pentru discuții care te pot ajuta:

  • Concentrează-te pe mediul de interviu. Poți comenta designul biroului sau locația acestuia.
  • Complimentează angajatorul pentru un premiu pe care echipa l-ar fi câștigat recent sau pentru alte realizări similare.
  • Găsește un interes comun și discută despre asta.
  • Fii pozitiv în timpul conversației.
  1. Folosește tehnici de calmare în ziua interviului

Te poate  ajuta să rămâi calm în ziua interviului, asigurându-te că ești pregătit și practicând tehnici de gestionare a stresului. A fi la timp sau, în mod ideal, cu 15 minute mai devreme, este o modalitate de a-i arăta potențialului tău angajator profesionalismul tău.

Mergi la locație din timp, astfel încât să poți afla locația exactă înainte de ziua interviului. Dacă traficul este intens în zonă, pregătește suficient timp pentru a ajunge până acolo.

Dacă te simți nervos, respiră adânc și ai încredere că te-ai pregătit bine pentru asta. A fi nervos este normal, dar încearcă să rămâi cât de calm poți în timpul interviului. Cere lămuriri dacă nu ai înțeles o întrebare și fă-ți timp pentru a oferi cel mai bun răspuns posibil.

  1. Fii autentic

Practica și pregătirea te pot ajuta să ai un interviu de succes, dar cel mai bine este să te comporți ca tine când te întâlnești cu intervievatorul tău. Fii pozitiv, asertiv și încrezător, dar rămâi și sincer și concis în ceea ce spui.

Daca ai intre 16-29 ani, nu urmezi nici o forma de invatamant si nici nu lucrezi, iti oferim servicii de mediere GRATUITE și cursuri GRATUITE in cadrul proiectului TINERI EDUCATI PENTRU REGIUNEA SUD-EST, COD MYSMIS 154075.

Pentru informatii suplimentare ne gasesti la numerele de telefon: 0788498223 sau 0784292785

 

Întocmit,

Bobeș Ana-Maria

Expert promovare P1

15.05.2023

Descarcă broșura